对于自己老爸,杨帆心知肚明,他并没有重生者的见识,自然是不知道具体应该怎么做。
他能靠着小聪明,实现蛇吞象这就已经很不错了。
指望杨洪把企业做大,这是不可能的事情。
不过,杨帆也知道自己的优势是什么,自己不如老爸,杨洪是能镇住酒厂的,而自己则是没有这个威严,就算是来,员工们也只会阳奉阴违。
只有老爷子这种面善心黑的人,才能压住这群工人。
杨帆是一点都不客气,直接写好了职工守则。
之前,还是国企的时候是不能退休,而杨帆则是一点都不客气直接弄出了淘汰机制,磨洋工的一律开除。
杨帆制定出来的规则十分严格,每天几点班,几点下班,班期间只能穿工作服。这一点需要保卫科来监督,如规定八点班,到了八点保卫科就将厂门一关,迟到的要在门卫处登记,没下班的时候,谁离开工厂也要登记。这样每个月统计一次,累计迟到早退超过三次的就扣当月的工资,全勤的就发一个全勤奖,累计找过十次直接开除。
工人们都是懒散惯了,这不是个别现象,而是全国的现象。
当年,海尔还是一个小企业的时候,张瑞敏来的第一件事儿就是,禁止员工随地大小便。
杨帆对他们自然也是不会客气。
直接开除,混日子的也是毫不客气。
所以,这第一刀直接朝着厂子里大大小小的领导的脑袋砍了去。
虹山酒厂十分奇怪,领导的数量比起工人还要多,所以,这也就不要怪酒厂没有活力,这些领导每天班看看报纸,讨论一下国家政策,然后喝喝茶,舒舒服服的回家睡觉,然后,第二天,周而复始。
杨帆最先收拾的就是这一群人。
这其中也有不少领导当初睁一只眼闭一只眼,让自己老爸偷偷酿酒,当然,老爸也得给这些老东西钱。
而现在,最先滚蛋的就是这一群人。
当初是靠着你们,偷偷摸摸的吸别人的血,现在,你们就是在吸我的血,这能一样么?
一律滚蛋!
老爸在工厂也是相当有威望,而且,老爸手里也是有一个小团体的,现在,直接就用这个小团体来担任管理层。
这些领导自然是不愿意,还有人要硬闯厂长办公室,要跟杨洪好好的聊聊天。
然后,这个倒霉蛋就被王四海拖进了厕所。
再然后,惨叫的声音。
“啧啧啧!”
厂长办公室,杨帆听到了这个惨叫的声音,嘴里却是忍不住发出了一个声音:“四海哥,这么打没事儿吧?”
“没事儿,这老东西倚老卖老,当初可没少从我们手里面拿钱!”王四海冷笑一声:“现在还想回来继续要钱,这不是找死么?揍他一顿算是轻的!”
厂长办公室也就是杨帆和老爷子手下的头号小弟王四海。
这个王四海也是好勇斗狠的角色,当初在厂子里就是刺头,然后被老爷子摁在地一顿暴揍,从此就跟着老爷子混。
如今,王四海老婆是酒厂的一个经销商,这些年跟着也是没少赚钱。
所以,王四海对杨洪的恭敬那是发自内心的,工厂改革,王四海就被任命为保卫科科长。
说到底,王四海别的本事没有,就是能打架,好勇斗狠,凶名赫赫,担任保卫科,说到底就是威慑这群工人的。
磨洋工就开除,你敢来闹事儿,王四海就用拳头教教你做人的道理。
杨帆微微的眯起了眼睛,继续道:“就怕这个老不死的继续闹!”
“闹?”王四海忽然间咧开嘴唇笑了起来:“次老厂长也是这么想的,这老不死的之前拿了咱们这么多钱,闹出去,对他也没有什么好果子吃,今天晚,我在安排人去他们家好好谈谈!”
说到这里,王四海笑的有些狰狞。
杨帆点点头:“不要闹太大,也不要闹出人命!”
“我知道,杨哥一直都跟我说这个事儿!”王四海嘿嘿一笑,摸着光秃秃的下巴。
杨帆则是叹息了一声,如果可以,他不喜欢用这种极端暴力的方式来解决问题,但是,在这个年代,手段不凶残根本就没有立足的空间,就更不要说是发展壮大了。
老爸杨洪不在,已经去了景德镇。
这段时间,杨帆没有学,但是也很忙,有鉴于老爸的审美,杨帆不得不亲自的设计了一个酒瓶子的样子。
然后,又在张求白的引荐下,去了一趟书画协会。
画了一个威猛将军的形象,捎带着,写下了杨家将三个大字。
恩,至少,看起来逼格是有了。
老爸直接火速前往景德镇,就等着第一批酒出来了。
这段时间,杨帆就是在工厂里面,一方面严格执行职工守则,另一方面也是在招聘人才。
不是杨帆不想用自家亲戚,工厂创业阶段,其实,自家人还是很可靠的,但是,实在是没有什么本事。
杨帆也只能观察一下。
许久之后,闹事儿老领导被拖了出去,不少职工都是眼睁睁的看到了这一幕,一时之间也是忍不住倒吸了一口凉气。
威慑的力量就是如此恐怖。
对于工人们来说,只要是生产,只要有工钱拿一切都好说。
而对于整个虹山市来说,不少人都在盯着虹山酒厂。
如今的虹山市酒厂,也被改名为杨家将酒厂。
杨帆还在琢磨着,是不是想法子弄个族谱,硬是让自家跟杨家将扯点关系。
杨家将酒厂开始招工,被收购之后第一次招工,招聘的工作还是相对轻松的销售部,不过,杨帆拿出来的待遇也是很不错。
杨帆很清楚,之前虹山酒厂,那是政府采购,销售无足轻重,现在是自家的了,销售这就很重要了,销售渠道,这也就很重要了。
许多不知道销售是什么工作的人也进来询问,因为杨帆贴出来的招聘启示很简单,要求低,待遇高,很多人都觉得自己有机会,一些人甚至开始托关系打听负责招聘的人是谁,看看能不能说话。