话音刚落，一个女人的声音从后面炸开“万主管，项目部配的独立套房只能是技术主管，相当于副经理级别住。

一般技术人员是没有这个待遇的，你这样乱搞，不合适吧！

其他一般技术人员，工人看见了人家怎么想？都不住工棚，都要求项目部给她们租民房了？项目部的成本不要了？”

白丽回头，看到好几个熟人一起进来。

说话的是个中年妇女，一脸怒气冲冲，横眉竖眼，项目经理夫人卫美香，以前是项目部材料室的库管，现在调到公司办公室管资料了。

这女人又出现了，一天就坐在办公室打毛线，年底，居然还是项目部优秀职工，参加四公司总部的职工大会，领奖状，得表彰，去吃吃喝喝好几天。

不就是倚仗着嫁了个项目经理老公，走后门嘛！

这卫美香出现白丽和林晓明对看一眼，就知道没好事。

当然没好事，白丽现在的死对头秦江龙当时拨拖欠的八百多万元工程款时，没有说实话，是被白丽和律师的绑架案，法院逼迫的。

反而打电话给张建军，颐气指使地说，“给你们项目部拨款也可以，但是你们必须答应我一个条件。”

“秦老板，您放心，只有您拨款了，不要说一个条件，十个，百个我也答应。”张建军像狗舔屎一样拍甲方老板马屁。

“很简单，白丽回公司，你给我把她开除了！”

“这……她说公司的正式员工，开除她需要……需要一个理由当然，秦老板，您放心，您说的话我必须做到呀！

我百分百找到理由开除她，敬请放心。”

现在，张建军和卫美香两口子看见白丽回来了，理所当然，义不容辞要开始给白丽找茬儿了。

先是卫美香出来，批评万鹏拿项目部的房子给白丽住。

万鹏一开始还替白丽辩解，“卫姐，这是项目部分给我的房，我可以自由安排！”

万美香冲来，直接对着万鹏，怒道:“你还是不是项目部的领导层了，项目部给你张罗的配套房，你要给别人住，项目部的规章制度呢！是你说了算？”

“卫姐，白丽姐是我刚到公司时，带我在现场一线，指导我技术的师傅，还有林哥……”万鹏有良心，据理力争。

“放屁，如果她们有自知之明，就不会不知天高地厚和项目部领导争这种配套房住了！”

面对卫美香完全不讲道理，白丽有点尴尬，她之前是完完全全瞧不起卫美香的，路过当空气，现在空气变臭气了。

林晓明脑子还没完全清醒，人变得胆小懦弱，拉了拉白丽的衣服，那意思我们走吧！

“小白丽，现在无家可归了哦！

工地的工棚有你们有一个单间呀，那里虽然破破烂烂，也总比你两口子露宿街头强呀！

唉，林晓明这个车祸，让你一无所有！悲哀呀！”卫美香振振有词开心取笑。

“卫美香，你的所谓好生活是你认为的，我谁也不靠，和白丽平平淡淡过日子，即使穷困潦也毫无怨言。

我就是普通人，普通人的生活真如你说的不堪一击？”

这时，卫美香的老公，项目经理张建军出现了。

“张经理，这次万鹏如果不借技术主管的配套房给我们暂住，我觉得我也有资格资格请求项目部的帮助。

帮助我目前的困难！

您认为呢？

对不对！”白丽直接问张经理。

“白丽，你不要得寸进尺。你技术再好，这一辈子也只是一个普通技术员。

你以为自己与众不同，了不起?也不撒撒泡尿看看自己。在这个项目部必须听我的！

项目部分给技术主管的房，你们确实没资格享受。”

“张建军，你之前不仅不解决我老公林晓明救命钱，现在不关你们的事，万鹏暂时借这项目部分他的套房，你们也要多管闲事。

你这样的经理，真不是个好鸟。”

“谁不是好鸟，你骂我骂经理，你以下犯，你给林晓明治病，出去没有给项目部请假，你违反规定，我代表项目部，请示公司开除你！”

通常员工面对项目经理总要气场弱三分，白丽可不吃这套，霸道地说：“就你这人模狗样，还想代表公司开除我。

张建军，我告诉，现在甲方拨款了，大田湾项目部效益工资分配有问题，得重新分！”

白丽当着万鹏的面开始就掰着手指头历数起张经理的罪状来。

这家伙爱酒贪玩、坐不住板凳，升任项目经理后，一直都是做甩手掌柜。

这样的经理早来单位点个卯，开车带着任去遛弯。

项目部的大小事务都落到生产副经理和技术主管身，还有白丽她们现场技术管理人员身，忙得脚打后脑勺，一天下来累得要死不说。

张建军给项目部员工画大饼，当时说：“大家都辛苦了，这事好办，工资时也不会亏待你们的。”

听到张建军承诺多劳多得，大家也就没再说啥。

谁想真的等到分效益工资的时候，就拿去年年终吧，技术主管级以都发了2万多的绩效，我

她和林小晓明一线自己只有3千多，还有更低更是只有2千元。一个季度下来劳心劳力，只换得比一般员工多一千块。

而大撒把的张建军的所得竟是自己好几倍。

现在，白丽心底的火蹭地蹿了起来，直截了当地问张建军为啥给自己效益工资发这么少？

白丽敢于当面问这个问题，张建军被吓得一愣，反应了几秒钟才说：“我们项目部领导系数高，多赚正常啊！”

“经理系数2、副经理1.9，就技术主管1.8。”

我是现场管理，测量主管，只有1.2。

和你们收入就少了四五倍呢？”白丽是个懂行人，字字叨在理。

“我们有市场应酬奖等。”张建军解释说。

“总公司下发的市场奖励有明细表，拿出来让我看看呗？

你还市场，项目部拖欠的工资现在才拨款到位，都拖了三个月才到位。

级行规定，绩效工资有公示制度，每个员工都有权利看工资分配明细。”白丽句句话都戳到张经理的麻筋。

“我要看总公司下达到咱项目部的总数和每个人的分配明细！”白丽不依不饶。

张经理被白丽如此质问，终于忍不住爆发了：“你考试怀疑差分，能查自己的卷子，还让你查别人的不成？”

白丽也不甘示弱：“张经理，你可别蒙我了，这可是两把事！按照工资公示制度文件规定，你不贴出来公示，也应该让全员签字才行！”

白丽非要看全项目部员工的明细，张经理就是不给她看，僵在这个问题谁也不让半步，俩人从你一言我一语变成激烈地争吵起来。

“张建军，你还有脸威胁开除我，你自己和你老婆卫美香屁股都擦不干净，我要向总公司告你！”

“就不给你看，爱哪告哪告去！”最后，张经理一拍桌子。

“万鹏，这个项目部太黑！

我去找其他同事，”

白丽炸了庙，在项目部把其他员工都叫过来，“大家都被张建军骗了。”

好事不出门，坏事传千里，大田湾项目部白丽一回项目部，就和张经理大闹，在项目部传得尽人皆知。

张建军无法理解一个小小的普通员工竟敢不听号令，还带头在项目部和他单挑。

白丽真是个光脚不怕穿鞋的主。

张建军坚持认为是自己倒霉，摊这么个爱挑事的员工，换别人当主任，白丽照样会闹事。

白丽在效益工资分配，在项目部一连掀起了大浪，项目部员工都说白丽其实并非无理取闹。

工资和费用的痼疾是工程公司普遍存在的现象，源自天然缺陷。

其实白丽这么做，是她真不想在东州四建干了。

家里的新世界集团等着她。

“各位项目部的同事，我们大田湾项目部太黑，张建军的嘴脸大家现在也看清楚了。

既然他不要我在项目部借住万鹏的房子，还要开除我，那我走！”

万鹏道“白丽，项目部不是某个人的，是公司的，是大家的，没没错，你不用走？”

“是啊，白丽，你不用走！”

项目部的员工居然都站在了白丽这一边，和张建军就天然对立了。

经理夫人卫美香可气不过，一脸讽刺道“她当然不会走，没有万鹏的房子，项目部工地工棚她也和林晓明住呀。

她房子都卖了，一无所有，去哪？去睡大街?”

张建军在一边无声耻笑，“你能吓唬我吗？”

白丽道:“我吓唬我自己。我回项目部要房子住，是看得起你们，给你们脸。

结果，是你们自己不要脸。

我现在马叫人给我准备一套别墅住。”说完，掏出她的手机。

整个过程，只见她言行淡定，又有理有据，也像是被张建军逼疯了。

没有人相信她白丽有能力叫人，可以随便给她准备一套别墅。

万鹏前，握住林晓明的手，意思我们再想办法。

没想到，卫美香凑近满脸冷笑道“白丽，可真会打肿脸充胖子，发疯得在我们面前冒充有钱人！还想叫人安排你住别墅。

哈哈哈，你太悲哀，太可笑了！”