“这人确实有趣,你继续说。”大领导很有兴致对着杨厂长说道。
“后来发现是街道办还没给他安置工作,我就赶忙去了街道办一看他的资料,机械设计专业精通外语。我一看,这不正是咱们轧钢厂完成全机械化模式脱变需要的人才嘛!我就赶紧将他弄过到咱们轧钢厂了,现在他是咱们轧钢厂机修组的组长。”
杨厂长越说越激动,嘴里唾沫星子都要飞出来了。
“一来就当机械组组长,确实有些不合规矩。”大领导眉头皱了下来。
杨厂长一听,心里有些慌乱。难道说自己给林浩当组长,大领导不高兴了?可是这种人才不充分利用起来,那就是浪费!
杨厂长正欲将自己的想法说出来。
大领导眉头舒展,似乎想通了什么,开口说道。“不过规矩是死的,人是活的。现在全国的钢厂都在向着全机械化完成蜕变,这种专项人才更不能放在基层雪藏。
是金子,咱就让他发光!不要考虑这么多年龄和资历问题,谁有能力就让谁去。
反而那些坐在面日复一日占着位置不做事的,该弄下来就弄下来。生产模式要进行蜕变,管理方式自然也不能再老旧了。”
大领导沉思片刻说道。
方才自己有那么一丝念头,林浩作为自己的儿子刚步入工作就是组长是不是对别人不太公平。
可转念一想,这件事情根本就没有人知道,难道因为林浩是自己的儿子,自己就要遮住他的光芒吗?
林浩是靠自己能力争取的,又不是自己给的。
就把他当做其他人一样就好了,做的好就奖励,做的不好就罚,这才叫公平。
杨厂长听完直点头,果然大领导就是大领导,思想觉悟比自己高这么多,看来以后还要多加学习。
这时,大领导的秘书拿着一份报表走了过来。
“领导,我这儿发现了些不对劲的地方。”
说完,秘书看了看一旁的杨厂长。
大领导看秘书欲言又止,说道:“有什么话就在这儿说,不用避讳杨厂长。”
“是,领导,我刚才查了下生产报表,发现那条最重要的生产线,昨天一天的产能,比之前任何一天都高了百分之三十。”
说着,秘书将手里的报表递给了大领导。
大领导翻了几页,看了看。
“杨厂长,这是怎么回事,怎么昨天好端端的多出来这么多?你们又改进生产线了?”
大领导看着旁边正吃惊的杨厂长,发现事情不对,于是将手里的报表递给了杨厂长。
“没有啊,大领导,自从前段时间改装了一些新设备,那条生产线我们就再没有动过。”
杨厂长一边吃惊的说着,一边拿过来生产报表仔细查看。
果然,昨天那条最重要的生产线的产能,比往日的数据足足高了百分之三十!!!
瞬间,杨厂长的冷汗就从额边流了下来。
伪造假数据,欺瞒来视察的领导,这可是大错!!!
查出来,自己这厂子就别想干了!
杨厂长看了眼面的日期,写的是今天。
这数据是昨天晚记录,今天早写在生产报表里面的,所以杨厂长对昨天的数据豪不知情。
难道说,是我们厂子里的人要害我?做了这么假的手脚,就为今天在大领导面前,让我犯错???
真是好谋算!!!
杨厂长心中窝起了一股火,整个身体都在愤怒的颤抖。
冷静了几秒,杨厂长将怒火压住。
“大领导,我马就让人去查这件事。”
说完,杨厂长就吩咐生产助理去把记录昨天数据的记录员找来。
“昨天的钢产品应该还在仓库没有被拉走,小王,你找两个人,一起去仓库清点一下。”
大领导对着秘书小王说道,眉头却微微皱起。
这件事情不简单,就算是杨厂长要做假数据,也不可能把数据做的怎么假,假到一眼看就只能看得到不对劲。
这里面一定有蹊跷。
不一会,杨厂长的生产助理带着昨天数据的记录员走了过来。
“杨厂长,昨天的数据是我亲眼统计的,入库之前,我清点了,那条生产线不知道为什么,确实比之前产出来的钢产品多出来了百分之三十。”记录员说道。
杨厂长现在满脑子都是问号。
入库前的数据和生产报表一样???
怎么可能,这好端端的为什么,会比往日多出来百分之三十这么多???
就在这时,大领导的助理也走了过来。
“领导,仓库里面我清点过了,确实和报表一样。”
大领导点点头。
假如入库前的数据和现在厂库里的数据都能对的,那么只有一个可能。
那条生产线的产能,昨日的确比往日多出来了百分之三十!
杨厂长这时也想到了这一点。
转头看着技术科科长。
“你赶紧找人检查生产线是不是出现什么问题了,另外昨天出的那些钢产品,再重新检查一下质量是否有什么问题,趁钢产品还没出库,赶快!”
技术科科长赶紧一路小跑,去找人检查生产线和钢产品质量去了。
大领导和杨厂长一边等着技术科科长的消息,一边围着这条生产线观看。
“大姐,你感觉昨天这机器有什么问题吗?”
大领导对着一台机器前正在挥汗如雨的中年妇女工人问道。
“这台机器也不知道怎能回事,从昨天早开始,就感觉进钢料出钢料的速度快了许多!我都要忙不过来了,不跟你说了!”
中年妇女都来不及回头看身后的人是谁,手脚利落的工作着。
就在大领导和杨厂长疑惑的时候。
技术科科长带着人气喘吁吁的走了过来。
“领导们,昨天的钢产品质量一丁点问题没有。
但是,咱们的那条生产线不知道被谁动过了!!!”
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