紫金和庄步上看着他，一脸的好笑。那意思不言而喻：你去吧，一定很有趣。看你怎么解决这次的事情。

也有很多人给他发信息打电话表示喜欢他，他那么直，和他在一起肯定有安全感。想要给他生猴子。

还有更过分的，说想要包养他。最奇葩的是，有一个男的表示，如果他愿意被潜，他想要什么资源都可以。

总之，炸出一堆牛鬼蛇神。

气的他想砸了手机。无奈的看着一脸看戏的紫金“师傅，别笑了行不行？给我想想办法啊。”

紫金耸肩表示无能为力“我也没当过名人，不会处理这种事。更何况，我觉得这种事情挺好的，那么多可爱的女孩子，挑一个呗，多好。”

“我不，你是面，我是水，这辈子我泡定你了。别人我都不要。”

“切，到最后还是一个变成屎，一个变成尿，注定分开的。”

庄步上听着他两的对话，拍着沙发，泪流满面，笑得已经直不起腰了。这师徒……

安步起：……有没有点兄弟爱了，至于幸灾乐祸成这样吗？

庄步上：至于～

紫金的起身“你们自己想办法处理吧，听说这里又到了一年一度的相亲节了，我还要出去看热闹，吃美食去。”

“别啊，一起去”

“你确定你敢出去？”

安步起硬着头皮道“敢吧？这里应该没有那么多人看那个视频吧？嗯，肯定没有。”他自我安慰到。

虽然他这么说着，但是等到上街的时候，他还是戴了口罩。

到了地方，果然热闹不减当年。他们正兴致勃勃地看着别人对歌。

突然，紫金觉得有人在用什么东西打她的小腿。低头一看，是一个坐在板车上的中年男人。他手上拿着一个盆子不断地用盆边敲打着紫金的小腿，一脸凶狠，眼神不善。

见紫金注意到了他，他又拿盆子恨恨地敲了几下紫金的腿，很是用力。

紫金皱眉，用神识扫了一下，发现他的腿是完好的。紫金的不欲理他，向后退了几步。没想到那人紧跟上前，又用盆击打她的小腿。

她闭了闭眼，想忍着的，但是在那人不停的动作下，终究是6没忍住。

咬牙把那人从地上提留起来，啪啪就是几个大嘴巴子，把那人都打蒙了。这小姑娘手劲为什么这么大？

很快那人的脸就肿了起来。周围立刻围上来六七个男人，个个一脸的凶相。

“小姑娘敢打人？”

“你也不看看是谁？谁你都想欺负？”

“残疾人你都打？”

也有人见紫金的相貌不俗，恶念顿起，伸手就想拉紫金。

“你这姑娘年纪轻轻不学好，居然欺负人。跟我走，去找安保员”这人说着，还朝一旁的同伴使眼色。

他同伴很快明白了他的意图，立刻用手去推紫金。不过他们的动作都落了空。不仅如此，伴随着一阵噼里啪啦的响声，他们全都惨叫着倒在了地上。

周围人惊讶地看着。这小姑娘看起来柔柔弱弱的，居然这么厉害。都没看清楚这一切是怎么发生的，那些人就都被撂倒了。

地上躺着的一个看起来像领头的人指着紫金开启了放狠话环节“你知道我们是谁的人吗？你都敢惹。你等着，等我叫王哥来把你们都弄进去，今天这事没有几百万不算完我告诉你们。别以为你自己厉害有多了不起。”

“好啊，你叫啊，我到要看看，你们到底多厉害。”不等紫金和庄步上说话，安步起就跳起来了。

那人打了电话之后，等了大约二十多分钟，一辆安全局的车拉着警报开了过来，周围人纷纷让路。

车门打开，下来一个肥头大耳的中年男人，身上的衣服紧紧地绷在身上，让人看了不禁心疼那件衣服。

他看着站在场地中间的紫金三人，伸出肥硕的手指，指着他们问那个打电话的人“就是他们闹事吗？”

躺在地上的人点头“就是他们，王哥，你可得替我们做主啊，那女的打残疾人，我们只是见义勇为，没想到她那么凶残，连我们都打。”

周围躺在地上的那些人纷纷点头附和，让王哥替他们做主。其实紫金下手没那么重，全是皮外伤。

只是这些人平日里就是偷鸡摸狗的混混，现在有这个机会，可不想着多讹点钱。自然躺在地上不肯起来。

“这样啊，你们也太可恶了，把人打成这样，你们这样是要负法律责任的。这样，我给你们调节说和一下，你们赔点钱，只要对方满意了不追究的话，你们就不用坐牢了，怎么样？”

“不怎么样，如果我们不配合呢？”

“那我只能把你们带走了，你这年轻人真不知好歹，一看就没经见过世面，唉～”

那个王哥一脸我为你好的表情看的人反胃。明明明眼人一看就知道怎么回事，但是他们非要把黑的说成白的，还要让你感恩戴德，别提多恶心人了。

庄步上皱眉，给这里的负责人打了电话，说了这个事情，让对方管好自己的人。

此地的负责人一开始接到庄步上的电话还吓了一跳，这可是自己得罪不起的人，在心里把给自己惹事的那些人骂了个狗血淋头。赶紧给庄步上道歉，直说是自己没有管教好自己的手下。并保证一定给他解决这个事情。

挂了电话之后的他擦了一把冷汗，想了想，还是怕庄步上他们迁怒自己。于是，又给上边打了电话，说了这个事情。

上边正因为庄步上他们脱离组织的事情生气，想着怎么拿捏他们一下呢。此事的发生对于他们来说就是瞌睡有人来给递了枕头啊。

正好可以借这件事情让他们体验一下离开组织的特权之后，他们在外边有多么艰难。到时候他们自然会回到组织。

于是，那边告诉这个负责人：不用管，按官方的法理，该怎么办就怎么办，他们已经不是组织里的人了。

负责人犹豫“这样不好吧？对方毕竟是特殊人才，做人留一线，日后好相见啊。”

可是对方表示：正是要让对方体验一下离开组织的艰难之处，就这样办。