听着韩元气急败坏的声音,夏信却是感觉很是亲切,笑着说:“靠,你不是人事部经理吗,怎么操起业务的心了?”
“老子现在又变成企划部经理了。”电话那边传来韩元哈哈哈的笑声。
“唉哟,你们刘总对你很好啊,这是在重点培养你啊,到处轮岗。”夏信调侃道。
“那还有你快啊,你老人家都是夏总了,下次见面我给你鞠躬啊。”韩元毫不客气地调侃了回来。
“得了,咱不扯这个了,找我什么事啊?”
“怎么突然又要开会改任务啊?这不是开玩笑吗?这么大公司朝令夕改。而且一下要冲50亿,谁的主意啊,疯了吧?”韩元一连串的不满像子弹一样打了出来。
听韩元说到任务,夏信叹了口气,说:”勾彬同志的建议,直接找的郭董。“
“这能干吗?他不懂,你还不懂吗?这么搞会死人的。”
“我说了,没用啊,陈总说了都没用。”
“人力,人均件数,件均保费,就这三个因素,你们打算怎么搞?人均件数不用想了。”韩元同样说出了决定保费的三个因素。
“为什么人均件数不用想了?”夏信问道。
“装什么糊涂,就咱现在的基础,拜访量管理都没落地,人均件数怎么抓得起来。”
听韩元这么说,夏信笑了,和内行说话就是轻松很多,最少对方知道你说的是什么意思?不像和勾彬这样不懂业务的人沟通,基本不在一个频道。
“我也这么觉得,听我们勾总说,他好像申请了一笔费用专门来搞人力。”
“专门搞人?人多了怎么训练啊?有没有增开组训班的计划啊?”
“不知道了,没听说,他好像觉得增来人后,怎么留存是机构的事。”
韩元在电话那头骂了句粗话,说:“这个勾彬我听我们领导说,是郭董秘书出身,专业能力很一般啊,你觉得什么水平啊?”
“这怎么说呢?我不好评价领导啊。”
“去你的吧,和我还摆官腔。”韩元笑骂了一句,听着好像又点烟了。
“怎么说呢,在专业,我觉得蒋亿温的水平比勾彬能强几倍吧。”夏信打了个比方。
“那完了,估计要出邪招了。”韩元说道,“估计明年要完了,我还是在企划部经理这岗位再混一年吧,等掉下去了,我再申请去前线。”
“那不是你正好有用武之地了。”夏信说道。
韩元哈哈一笑,两个人又聊了一会儿,就挂了电话。
一会儿,苏莉照例送每日报表进来。苏莉看着30岁左右年龄,听口音也不太像是海本地人。圆圆的脸庞,皮肤也不是很白净,但却透出一种小麦色的光泽,身材很紧致,一看就知道是属于运动爱好者。
接过报表,说了声谢谢,夏信却发现苏莉并没有离开。于是笑着问了一句:“还有事?”
“夏总,您也来了半个多月了,我和殷青想请您吃个饭,不知道您是不是有空可以赏个脸呢?”苏莉问道,期待的眼神看着夏信。
嗯,请我吃饭?苏莉和殷青,这两个一起请我吃饭?哦,个人业务部室主任中,这两个不是勾彬带来的。
“好啊,我没问题,看你们方便,我请你们吧。”夏信乐呵呵地回答道。
“谢谢夏总,那下班后,我和殷青在楼下等您吧。”
“不用了,把饭店名告诉我,我们饭店见面吧。”夏信摇了摇头说道,被有些人看见,夏信无所谓,但对这两个室主任说不定就有问题了。
“好的,夏总。”看夏信能够提出饭店见面,苏莉对夏信的看法又提升了一个档次,这个夏信也不是简单人物,听很多人说夏信在中心时,是陈总最欣赏的一个项目经理,去年去机构评估,在他建议下,十个机构拿下三个一把手,还把一个副总送进了监狱。
如果夏信知道大家对他这种评价,估计要一口心血喷出来了,那时刘正元自己贪污犯罪了,好不好?和自己有什么关系?嗯,有一点点关系。
苏莉说了一个饭店名称,大三元饭店,定好时间,苏莉就离开了夏信的办公室。
夏信查了一下大三元饭店,了解到地址后,笑了,这饭店倒是离得不近啊,在城隍庙那里,虽然也不远,但也反映出两个室主任的一种心理状态。
“这两个人有意思。”夏信心里说。
下班时间一到,夏信看没有什么事,就准备下班去大三元饭店,一出办公室,迎面碰了低头匆匆走路的卢光明,卢光明没注意夏信,差点撞,夏信双手伸出,一下把卢光明肩膀给挡了。
卢光明吓了一跳,抬头看见夏信,急忙说:”夏总,对不起啊,琢磨勾总报告,差点撞您。”
“没事。”夏信笑着说,问道:“你这是要干嘛,这么急匆匆。”
“哦,我刚开车把勾总送到饭店去,这不赶回来写报告,白天事情太多,没法写。”
“真是辛苦啊,你自己有车啊,不错啊。”夏信笑道,“有钱人。”
99年如果自己有车的话,还是可以被归纳为有钱人的,不像现在,有钱人的标志不是有没有车,而是有没有给你开车的专职司机。
“我哪有钱买车啊,这车是勾总借的。”说完,卢光明好像觉得自己说多了,打了个招呼就赶紧去写报告了。
借的车?夏信摇摇头,并未往心里去,看了一眼卢光明位子的方向,好几个员工都在那坐着,丝毫没有下班的意思,估计都是参与写报告的。
又是加班?夏信来了个人业务部以后,发现很多员工特别喜欢加班,白天不怎么干活,效率很低,好几次夏信都看见他们工作时间在聊天,反倒是下班铃声一响,这些人开始打开电脑开始干活了。而勾彬好像特别欣赏加班的员工。
夏信一直觉得加班只有两种原因,一是工作量是在太满,班时间根本干不完,二是班效率太低,工作能力太差。
对很多体力工作而言,延长工作时间,意味着跟多的体力付出,自然劳动十个小时就比劳动八个小时成果多,但在现代社会,更多的是脑力劳动,并不是坐在办公桌前十个小时,效果就一定比八个小时多。但现在很多企业倡导的“996”,“966”,而且还是一些脑力劳动的企业,难道只有在办公桌前才会动脑子吗?笔者对此极不认同,哈哈,扯远了。
一进大三元饭店,在服务员带领下,走到了一间包房门口,一推门进去,苏莉和殷青都已经在了,两人一看夏信进来,赶忙站起来迎接。
“不用客气了,同事关系仅限班八小时,下班大家就是朋友关系。”夏信笑着说。
“夏总真是风趣,平易近人。”殷青笑呵呵地说道。
殷青大概比苏莉要小一点,不过小不了太多,1.68左右的身高,言谈举止中透着一种泼辣,夏信一直觉得殷青像是东北人,但因为接触不是特别多,也没太确认。
落座后,夏信发挥了自己的一个专长,套老乡。
一番攀谈下来,夏信知道了苏莉和殷青的简单经历。
苏莉原来是福建人,因为业务很熟,调来的总部,而且还是程玉祁调来的,爱人和孩子也跟着来了海,别人是”随夫“,她们家是爱人”随妇了”。
殷青果然是东北人,而且是哈尔滨人,夏信心想怪不得没有太多东北味儿呢,东北就哈尔滨人讲话东北味少,据说现在的普通话就是以哈尔滨话为基础的。她大学毕业留在了海,后来跳槽来了长盛。也是在程玉祁当个人业务部总经理时提拔的。
聊完,夏信心里就有数了,这两个对勾彬而言,是“前朝余孽”啊!