新的征程，新的开始。

所有人员搬入总部办公室以后，就造成了有些重叠的部门，以及职责不清的事情，所以汪阳召开了第一次的管理人员会议。

进入会议室后眼前立马一亮，磨砂的落地玻璃墙给人模糊又不失干净明亮，跟整个字节跳动的的外观一样，中韩相结合的设计，整体给人高大气派的感觉。

会议桌呈南北舒展摆放，咖色的座椅又增添了一丝贵气，角落里的绿植不仅增添了几抹绿意，还能让人的心情豁然开朗。

目光所见，所有的陈设品和办公家具用品都是简约大气。

端坐在会议室中的陈鹏等众人，也自发的西装革履的穿戴，越发显得众人精神饱满，看到汪阳进来之后，大家立马停止了交谈，都眼神热切的又有点儿崇拜的汪阳。

嘴角露着一丝笑意的汪阳迈步走向会议室中间主位落座，陈涛和巫应华二人分别坐在他的左右两旁。

“看到大家的这种状态，我很高兴，也很欣慰。”会议室有专门的儿麦克风，汪阳声音虽然不大，可是通过麦克风传出来的确很清晰。

“从我们字节跳动公司创立那一天，我们就是在摸着石头过河，我们很幸运的走到了今天。当然对于大家的努力我也都看在眼里，可是我们现在不再是草台班子了。

不以规矩，不能成方圆……”

接下来汪阳批评了现在公司的员工办公状态，工作散漫，没有纪律，对公司产生了很恶劣的影响。

虽然说现在公司框架搭建的算是相对完善，可是缺乏现代化的公司制度，以前各自分散还看不出什么，现在大家集中到一块，做事效率、职责划分都很不完善。

就说人员管理方面，连陈鹏有的时候都睁只眼闭只眼的，问题是什么呢，原因就是曾经都是跟着自己的下属，抹不开面子，不好意思训斥，甚至可能有些人管理之后，还有逆反的心里。

公司小的时候亲情化管理那是可以的，可如果现在还用亲情化管理，那公司很快就会乱了套。

本来汪阳考虑来让巫应华来当这个恶人，可是他也要顾虑到陈鹏，毕竟巫应华除了陪他收购了网一股票，其他寸功未立，如果让他直接插手餐饮公司的事情，他必然会让人寒心。

“叶经理，马上招聘一个行政主管，对公司的员工的行为规范必须重视起来，包括我们公司的规章制度的宣讲，宣讲完后要从严管理，有错必究，有错必罚。”

汪阳声音严厉的说道。

叶春娜还是第一次见到这么严厉的汪阳，忐忑的点了点头回道：“知道了，汪总！”

汪总说完没有在管她，现在家大业大，他做事也不能吊儿郎当的了，也必须开始从严治理。

“吕弘春任公司市场运营部总监。”汪阳看着坐在一角儿的吕弘春，接着转头看着左手边的陈鹏说道：“陈总把市场开拓的任务交接给吕弘春，以后你负责坐镇公司总部。”

躲在角落的吕弘春没有想到这么大福利砸到他的身上，对于新品的研发他做的虽然是兢兢业业的，可是要说多大的功劳那他还真的不敢说。

不过他也没有谦虚，立马脸色激动的站起来高声说道：“感谢汪总的栽培，我定会跟陈总好好请教，保证完成公司开拓市场的任务。”

他来这里是为了什么，就是看中了字节跳动快速发展的机遇，这不，机遇已经来了吗，接下来就看他自己能不能把这个工作干好了。

汪阳脸色稍微缓了一下对着他点了点头，他对吕弘春印象还是比较深刻的，有点子有创意，做事认真仔细，把公司的新品日和新品研发运作的十分出色，所以汪阳也愿意给他这个机会。

陈鹏到是皱了皱眉，不过汪阳既然当中宣布了，他也不好反驳，只能是回头私下里他自己先看看吕弘春的能力了，如果能力出众，自己也能放心把工作重心放到公司上面来。

“公司以后分为两大事业部，餐饮事业部、网络信息事业部。”汪阳扫视了一圈之后高声说道。

“陈总任餐饮事业部总经理，原餐饮公司的部门不动，原外卖小组划归网络信息事业部。”

听到汪阳要把公司分为俩个事业部，陈鹏没有感觉到什么，毕竟一直是这样运营的，可是听到汪阳要把外卖小组分走，他立马就急了，要知道，外卖小组可是为餐饮这边贡献了将近五分之一的营业额。

“汪总……”

陈鹏刚想说话，汪阳立马摆手制止了。

“有什么问题，等我说完，大家可以在讨论，现在先听我讲！”

陈鹏立马被闷了回去，脸色也一阵青一阵白的，这是汪阳第一次当中驳他的面子，多少心里有些不舒服。

“巫应华任网络信息事业部副总裁，严锋任网络信息事业部CTO，网络事业部下辖好123项目组、外卖项目组、人人网项目组。外卖项目组整合完毕之后，可以开始接其他商家业务，不过必须以餐饮事业部为主。”

人人网是汪阳跟严锋之前一直在探讨的新项目，现在这个项目已经立项，并且项目的开发也进入了尾声，所以汪阳也把这个项目加了进来，而且以后这个项目也会成为网络信息事业部的核心项目。

听到这里，刚才内心有些不高兴的陈鹏心里一动，网络信息事业部那边不管是谁当一把手，他到不怎么在意，不过汪阳这样一分，按照整体来看他还是公司的二把手，巫应华都要比他低半级，刚才内心的不快顿时也消散了许多。

巫应华和严锋俩人到是都站了起来，跟大家打了个招呼。

“财务部和人事部划到总经办，有事第一时间向我汇报，如果我不在就找陈总。”

财务和人事是公司俩个十分重要的部门，而且也算是对俩个事业部进行服务，如果在放在餐饮事业部旗下就不太合适了。

接下来，汪阳又把没有主管领导的一些部门都提了经理或者主管。

把一些重叠的部门也进行了打散重组。

接下来的磨合他就不管了，下面一个总经理，一个副总裁也必须把责任扛起来了，不管他俩舍不舍的对下面的人出手，可是不管哪个事业部出了问题，汪阳就会直接找这俩人，有问题他们就必须有连带责任。

“公司稳定之后，不管是网络信息事业部还是餐饮事业部，都会进入快速发展时期，我希望在座的各位能够紧跟公司的脚步，只要你有能力，并且做出成绩，我汪阳也不会吝啬提拔。”

汪阳说完大家立马看了一眼还有些兴奋的吕弘春，以前他们从来没有看中过新品部，只感觉这个部门是给自己门店做服务的，可是看到他现在一跃成为了大家的顶头上司，大家顿时也有些眼红了，要知道，新品部的主管位置刚才汪阳可是没有宣布的，众人的心思也都开始活泛开来，这要是自己成了新品部的主管，下一次自己是不是就会有提拔的机会了？

不过这也是一小部分人的心思，大部分人想的还是不管在哪个岗位哪个部门，得需要做出成绩来才可以，只不过相应的新品部可能好出成绩一些，可是现在也不一定了，吕弘春基本把热门的新品都推了出来，这以后不管在谁上任，对于新品的推出都会头疼的。

汪阳看着大家的神情，心里也点了点头，只要有上进心就好，不怕你有野心，就怕你不敢想，新品部他是特意留个吕弘春的，毕竟是新官上任，没有什么威信，还是需要给他一些权力的。

没有在多说别的，汪阳宣布了散会。

……

接下来俩个事业部，一个总经理，一个副总裁，都开始对自己的事业部进行了整顿和调整。

巫应华毕竟是从国际性的大公司出来的，很快就把网络信息事业部的工作给理顺了，并且根据事业部的项目组的用人情况，提交了一个用人招人的信息表交给了人事部，这点儿事，汪阳也没有管，直接给批准了。

陈鹏这个人毕竟也是从大公司做过的，只不过之前他的心一直不够狠罢了，这次他看到汪阳对公司大刀阔斧的改革，从把外卖从餐饮划分出的时候他就感觉到了危机。

现在字节跳动公司已经进入了快车道，他可不想在这个时候给汪阳留下什么不好的印象，所以回去之后，先把自己开拓市场的工作交接给了吕弘春，接下来就对餐饮事业部开始了密集整顿，折一下可苦了之前有些混日子的人。

要知道陈鹏总员工考勤到整体门店的营业额都做出了要求，原来不管是汪阳还是他从来没有对门店营业额有什么要求和目标，所以有些店长都有些懒散，现在汪阳一整顿，不管是有没有上进心的，都开始进入了紧张的工作当中，当然了这其中也不乏有些得过且过之人，不过这些人没有多久，都被陈鹏狠心给辞退了。

这一下可是人众人一个激灵，这是要玩真的啊。

这下整个餐饮事业部都立马风声鹤唳的样子，都认真的投入到了工作当中。