倪和成虽然演技不够好，但是他释放出来的信息很明显，游欣他们拖累了方阵中的其他新学员，他很为其他新学员感到可惜。

人就是那样，自己还不怎么觉得，但是有人帮你觉得可惜了之后，人就会觉得自己可怜了。突然意识到自己很可怜，那些新学员心中的怒火就在倪和成摇头的那个瞬间被点燃了。他们都觉得自己好好一个人，怎么就被游欣他们三个带累了？

倪和成马上捕捉到了新学员的怒气，计划很成功让他很满意。他回到方阵前面后，又轻轻地说了一句：“我们也去宿舍吧”就转身朝前走去，新学员按照原来的队列也跟着他一起朝前走去。

游欣在倪和成盯着他们的时候，就知道倪和成想不出来一个两全其美的办法，既能整到他们，又不拖累倪和成自己。后来又看到倪和成那些做作的表情，她瞬间就明白了倪和成的意图。

她忍不住在心里嗤笑了一声，并没有把倪和成的小手段放在心上。她只是想到，也不知道她以前跟倪和成是为了什么结下了梁子。

按照倪和成现在的表现来看，说不定是一件很小的事情。很可能就是没有打招呼这么小的一件事情。她都觉得很可能过去的她完全都不知道或者不记得，她曾经跟倪和成结过仇。

只是倪和成那么努力地散发着对她的厌恶，还拥有那么强烈的愤恨情绪。但是不仅现在的她什么都不记得了，过去的她也很可能什么都不知道，这种落差让现在的她都感到有点抱歉了。

游欣在见倪和成第一面的时候，还把倪和成当成了一个人物。她曾经仔细地揣摩过倪和成的心思和想法，甚至觉得倪和成看起来有点深不可测。

才相处了多长时间，她现在已经把倪和成当成了一个笑话。人的形象，大概只有自己才能破坏的这么彻底。

从第一印象到第二印象再到第三印象，游欣总共只和倪和成见过三面。她对倪和成的印象滑坡的速度，简直比宋雅风下坡的速度还要快。现在的倪和成在游欣眼中已经完全是一个小人了。斤斤计较、小肚鸡肠、阴险狡诈、还手段众多。

但是中国有一句古话叫“宁得罪君子，不得罪小人”，再一想到倪和成还是他们的简历训练师，她还真是有点头痛，她还真给他们三个树了一个强敌。

游欣忍不住想到，如果能回到过去

算了，如果能回到过去，就算是现在的她跑回去提醒过去的她，她很可能什么都无法改变。而且倪和成那么敏感，就算提醒了一次，也不能提醒第二次，肯定什么时候她又会得罪倪和成。

小人之所以是小人，大概就是很容易被一些鸡毛蒜皮的事情得罪，还特别喜欢做一些损人也不利己的事情。只是为了自己高兴，就能伸脚绊人一个大跟头。

但是能为了自己高兴而陷害人跌一个跟头的人，如果被人当面扇一巴掌，那动手的人又很强，那人反倒什么都不敢做了。那种人只敢在强者跌倒的时候，悄悄地去踹上一脚，也只有在确认强者再也爬不起来的时候才会现身。

像这样的人没有什么值得害怕的，还不如让过去的游欣畅畅快快地过自己的日子。

想到这里，游欣也不想后悔或者亡羊补牢了。

后悔是没用的。除了让自己心累之外，起不到任何实质性的作用。

亡羊补牢也是没用的。当然如果她真地丢了一只羊，她肯定会去把那羊栏好好地补上。

但是她过去得罪过一个像倪和成那样的人，为了未来不要再得罪像倪和成那样的人，她要做什么好呢？

如果真的只是因为打招呼这样一件小事，那她是不是应该以后都要眼观六路耳听方？注意到每一个可能会认识她的人。

当然这些理由都是游欣的猜测，她也不知道自己跟倪和成是怎么结下梁子的。只是从倪和成现在的表现来推测，那可能是一件小事。

她只是觉得如果是一件大事的话，那大概现在等着他们的就不是这些小打小闹的麻烦了，倪和成大概会直接给他们喂毒药吧。

现在的惩罚都那么轻，也没有对他们造成实质性的伤害，都是心理压力，只是让他们疲惫又心累。

游欣对这件事情还是很确定，她跟倪和成之间的梁子只是一件小事造成的。只是她现在无法知道，那件小事到底是什么，她完全失去了对于过去的记忆，而在倪和成那里她也不觉得自己能问出来。

那件小事情大概倪和成不到穷途末路，或者被逼到绝境，是不会说出来的吧？或者倪和成把她逼到穷途末路和绝境的时候，倪和成说不定会得意洋洋地说出来。

游欣在倪和成刚才围着方阵绕圈的时候，就已经分心观察过了，其他简历训练师把新学员都带去了哪里。所以现在也不用好奇倪和成会把他们带到哪里去。

倪和成的目标很明确，就是位于操场前方的那些石头盒子。看起来很像是平房，大概也就是平房，应该就是他们的宿舍所在。

游欣脑子转得快，只需要看一眼就能知道准确的数字。

四个方阵的人数分别是四十人，四十四人，四十四人，四十三人，总共有一百七十九人。

石头盒子十个一排，总共有五排，第五排还没有排满，总共是四十九个石头盒子。

这样很容易就能推测出，四个人一个石头盒子，四个简历训练师每人一个石头盒子。

通过这个事实，游欣又得出了一个让她有点开心的结论，那就是她跟宋雅风和王杰大概是住在一个石头盒子里面。并且只有他们三个人住在一个石头盒子里面，不需要再去接纳一个陌生的新学员。

只是那些石头盒子的数量正正好，一个不多一个不少，应该是临时做了调整，不可能每一次的简历训练都正好是一百七十九个人。