返回第35章 会议(1 / 1)月下小剑仙首页

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作为一个社畜而言,没有比枯燥的上班生涯更痛苦的事了。

但当周正毕业了之后才发现,比这更可怕的事情那就是生化环材专业刚刚毕业的的他们。

他们根本连感受作为一个社畜的机会都很稀少。

几年前,他头铁,报着为国家基础科研领域添砖加瓦的梦想,踏入这个专业。

但当他踏出校门时才发现。

虽然这些领域很重要,但TM工作真是难找。

这些领域,要不就是要职业工人吃香。要不就是站在尖端的学术大牛受追捧。

但对他夹在这中间两者的一个研究生来说那可就是遭罪了。

这个时代没有那么多能让他们这些人发挥能力开展研究的项目。

也有没有那么多,可以让他们安安心心做一个科研人员的机会。

如果你没有修航母的能力,那么你就不配在这些领域拧螺丝。

面对那微薄的薪水,苛刻的条件,他一个南开大学化学工程专业毕业的研究生都要自闭了。

三年的时间,他几乎每天活在重压之下,枯燥和无休无止的工作,加班九九六的常态,以及那算是微薄的薪水。

所以这次他跳槽了。

不为别的,只因为这家公司工资高一点,他能为家里多赚一点奶粉钱而已。

不知道是不是否极泰来,他阴差阳错的来到了这里,成功应聘,找到了工作,

并且在这里,他似乎找到了工作的乐趣,焕发了自己事业的第二春。

当他来到这里后工作了十几天后。他就惊讶地发现,这似乎是一家清新脱俗的公司。

工作环境轻松,没有996,更没有无缘无故的加班,工资薪水也不错。

那么这样的环境,周正觉得它还是能够接受的,不应该说他非常满意。

现如今这个就业环境,对他而言。找到这么一份工作,简直就是人品大爆发。

虽然员工一共加起来也有三四十个人,但完全没有职场中那种勾心斗角,至于常态化的加班九九六,在这家公司里也看不见。

老板年轻有能力,听乔经理说还是一个科研大牛。

前段时间热度非常高的产品就是由他一手研发,在科研室里不眠不休弄出来的。

他作为一个曾经搞过科研的,对这样的老板更加产生了敬意。

而公司的副总乔安然乔经理。能力出众,赏罚分明。

这样的工作环境是他梦寐以求的,如果有可能他希望自己可以在这里永远干下去。

想到这儿,张胜的目光不经意飘向最里面,哪里是他们老板的办公室。

万象生物,办公室内。

沈森不知道他的员工再想些什么。他现在只有一个感觉。

通透,宽敞,大气!

高大的落地窗前,和煦的阳光洒入,外面是绿衣盎然的林间小道。

“这地方真的不错!”

沈森满意的坐在自己的办公室里,环顾四周后,发出了赞叹。

在一寸地一寸金的的现代都市,恐怕除过那些巨头,也只有一地的政府才有能力投资修建这么好的园区。

设施齐备,租金便宜,还有不错的绿化,这样的好地方哪里找。

这得亏他这算是生物领域的高新技术创业企业,才有机会占到这个便宜。

将近一整层的写字楼,每年下来也不过80万,称得上物美价廉。

大企业看不上这个地方,他们搬去更繁荣经济更发达的位置去了。

刚刚起步的创业企业一开始也不需要这么大的面积,就算是租金远低于市场价,但还是一笔不小的开支。

也只有类似沈森这种技术占据主导,而且稍微有点钱的公司最适合这里。

“咚咚!

正当沈森坐到办公椅上,准备打开电脑准备工作的时候,门外传来了敲门声。

“请进!”

“老板,是我!”

门打开,乔安然的身影出现在门外,向着办公室走来。

“怎么了,沈经理?”沈森笑着问道。

公司初创,这个不大不小的公司算的上高管的也就沈森和乔安然两个。

公司的人事架构自然也比较简单,沈森担任总经理,乔安然任副总。

不过公司主要的工作都是乔安然在处理,只有需要签字,以及重要的事情沈森才会出面。

乔安然额角的头发似乎看上去更长了,不经意间完美的遮挡住了那块显眼的疤痕。

“我们公司的招聘工作已经完成的差不多了,什么时候召开会议见见他们。”

“是吗,那就明天早上吧!”

沈森沉思了一下继续说道。

“刚好,有些工作我需要给大家在安排一下。”

看上去有钱好办事,有了钱几天之内就通过各种资源,招到了一批素质不错的公司员工。

不过,这里面大多数都是能力一般的员工,虽然能处理好一些工作,但没有沈森想要那种人才。

生化领域的科研大牛,工作熟练的科研人员,以及富有开创性的商业精英。

现在的公司规模有限,吸引不来大量的高端人才,沈森对此也没有抱多大希望,毕竟人才的搜集不急于一时。

要知道,他的手里本有着最顶尖的人才,只是不方便露面罢了。

“还有什么事吗?”

沈森看着乔安然突然有些犹豫的样子,不解的问道。

“老板,我们是不是对职员的待遇稍微有点宽厚了?”

沈森一愣,突然绕有兴趣的上下打量了一下乔安然。

“为什么这么说?”

沈森似乎是真的不明白一样,认真的问道。

看到沈森这样,乔安然欲言又止,最后整理了一下思路说道。

“作为公司的管理层,我觉得我有必要给您说明一下。”

“我们公司的待遇明显高出同等企业一截,在没有加班的情况下,薪资水准和同等规模的互联网企业持平,高出同行业四分之一。”

“而且我们的五险一金给他们缴纳的是最好的。”

乔安然,看上去有些感慨万千。

这个待遇毫无疑问会扩大公司的成本支出,而她也有无数方法让多支出的成本再次转移到员工身上。

就算是这样,到头来,估计员工还是不会有多大抱怨,因为即使这样,在一众同行里,他们的公司也是待遇最好的那一批。

沈森听完没有马上做出评价,而是笑着反问道。

“那么在你眼里公司员工的这些日子的情绪如何?”

“可能是来公司不久,大家看上去都比较活跃,工作态度也比较认真。”乔安然补充道。

“那不就得了,只要工作认真就行,他们的工作配得上这点工资,我这里又不是血汗工厂。”

“况且,我只是把从他们那里拿到的东西,少拿了个一些而已,谈不上什么待遇好不好。”

沈森意味深长的对着乔安然说道。

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