当初换人事件查清楚以后周自恺有跟叶怡然提过给她再换一批下属，毕竟优秀的人才用着应该更得力才对。

不过叶怡然并没有同意周自恺的建议。

她一直觉得学历并不是检验一个人是否优秀的标准，况且他们全都还没有工作经验，又怎么会知道他们就一定做不好工作呢。

就像农场里，那些员工没有几个是高学历的，但他们同样在自己的岗位上都完成得很出色。

况且那一批人在知道自己已经被周氏录取以后想必是充满信心和斗志的，毕竟像他们这样的条件，敢来周氏面试的必定是很有自信的人。

她不想做那个刽子手，一刀砍掉他们的希望，她认为没有不合格的员工，只有不合格的管理者，只要管理者能够好好管理与引导，员工必定能做出一番成绩。

所以，那十个人很幸载被叶怡然留了下来。

不过他们留下来以后谢宁就找他们谈过话，他们也便知道了其中的原委，一时之间竟对叶怡然充满了感激。

毕竟，如果不是叶怡然要把他们留下来，他们根本就没有资格留在周氏。

当初他们接到周氏的ffer之后多多少少都有向朋友炫耀过，如果就这么被送回去，他们免不了颜面扫地。

如今他们能回报叶怡然的，就是好好工作，拼命做出一番业绩，不让叶怡然为难。

叶怡然当然不知道他们心里是什么想法，她只是觉得自己没有信错人，他们确实有很大的工作积极性，且做事认真负责，这两周的工作表现，她非常满意。

紧张有序的一个月筹备工作下来，叶怡然跟项目组的其他人也算熟识了，不过有些女同事喜欢带着有色眼镜看人，她也不愿意与这种人深交。

倒是那些男同事倒还好，对于她的空降身份也算是能接受。

用果果的话就是，那些男同事是被她的美貌给俘获了，这大概更加激起了女同事的嫉妒心理。

“不过，我们项目要继续，我必须得跟女同事搞好关系，不然部门跟部门之间无法衔接，我工作也没法正常进校”

果果吸了口饮料，问道：“那你打算怎么跟她们搞好关系？”

叶怡然抓了抓脑袋“这个我确实没有什么经验，从来都没有这么跟同事相处过，毫无经验啊，我这不是来找你讨教经验了嘛，你给点意见呗。”

果果当初刚入职场的时候也曾经受过女同事的排挤，谁让她生丽质难自弃呢，她觉得自己被排挤也是正常的。

她撩了撩肩上的头发，有些得意地道：“你今来找我可是找对了，当初你你要去周氏的时候我就想到你会被同事排挤。”

她咕咚咕咚喝了两大口饮料，又接着道：“谁让你跟我一样生丽质，受排挤也是难免的，这是上的恩赐，你就得受着。”

叶怡然不自觉地捋了捋自己的手臂，被她这么一她鸡皮疙瘩都要起来了。

果果却不以为意，对着她神秘一笑。