“我们进去吧!”林琅一边往店里边看。
林满逐渐放开握紧的手。转而露出礼貌微笑。一秒变脸未免也太快了。
“林琅,你弟还挺帅的嘛!”陆星辰对林琅说。看了一眼站在旁边的林满。个头和他差不多高。眼睛比深邃而明亮。他们家遗传的大眼睛果真是名不虚传。
“过奖过奖,你长的也不赖。”林满见陆星辰夸自己,想了半天也没想出合适的词夸他。
整个饭局,林满吃的并不开心。他已经知道佐津的小秘密,看着她云淡风轻的面对陆星辰,心里对佐津又增添了几分怜惜。
林满全程都在观察陆星辰。他的谈吐比自己要优雅。他的思想比自己要成熟。就连他穿的衣服,都比自己的贵。长的还比自己帅。这么一比好像是没有什么可比性。林满最大的优势大概就是比他年轻两岁吧!
可是,年轻两岁这能算优势吗?这应该也是他的劣势。
由于明天就是公司上班的第一天,所以便早早散去各回各家。佐津感觉失去的友情又回来了,好像又和从前有点不太一样的感觉。
回到家的林满兴奋的睡不着,毕竟明天是第一次到公司上班,是他梦想的起点。林满幻想着工作的场景,幻想着和公司同事友好相处。每天都能看到林琅和佐津。一切都变得更有意义。现在的他,战斗力十足。
第二天一早,林满最早起床,看了一下时间已经七点半了。心里开始着急:“怎么七点半她俩还没动静,不是要上班吗?”就开始对林琅狂轰乱炸。
“林满,你有病啊!大早上打电话!”林琅看了一下旁边的时钟,本来还可以再睡半个多小时的,起床气顿时爆发。
“姐,不是九点上班吗?你们怎么还不起来?”林满被林琅吼了一声,弱弱的问。
“是九点啊!不用那么早起,走路几分钟就到了,你八点半起床都来得及。”林琅还以为自己睡过头了,原来是林满给自己制造的错觉。
林琅挂掉电话立即倒头就睡。而林满却精气神十足,要大干一番的样子。去楼下买了三份早餐回来,自己慢悠悠的吃完。就等林琅和佐津起床了。
好不容易等到了八点半,林满又给林琅打来了电话。
“你们还没起床啊?”林满着急的问。
“起床了起床了,一会就下楼了。”林琅正在穿衣服,急急忙忙的挂了电话。
佐津看在眼里。“还以为你是急性子,没想到你弟才真的是。”
林琅朝佐津笑了笑:“我们家都是急性子。”
林满在楼下走来走去,终于等到了林琅和佐津下楼。
“你们总算下来了,来,早餐,都凉了。”林满递过早餐。
“林满,以后不用买早餐,公司楼下有早餐店,在楼下随便买一点到公司吃就行。”林琅以过来人的经验告诉林满。
“嗯!”林满点了点头,开始接收信息。
虽然换了公司,但是新公司离旧公司不远。比之前的公司更高级,出入大堂都得需要门禁。外来的都得登记。
由于是第一天到新公司报道。还没有办理门禁卡。便在大堂处登记好了名字才可以进入。
随着电梯上了23楼。
新公司是全新的装修,崭新的办公桌,灯也比旧公司的亮。连卫生间都装修的很好。看来老板也是下了血本了。
“姐,这公司也太好了吧。”林满来到新世界,对什么都充满好奇。
林琅笑了笑,庆幸自己能把林满带来,要不然他还窝在小县城,惶惶不得终日。
“林琅,这是你弟啊?”庄主管,不,现在已经是庄经理了。看到林琅热情的打招呼。
“嗯,经理,这是我弟林满。”
林琅向庄经理介绍着。
“林满,这是我的直属上司,庄经理。”林琅又转向头对林满说。
“庄经理你好。第一天上班,以后多多关照。”林满客套的说着,场面话看起来没少说。
“要的要的!”庄经理微笑着说道。她还是这么高雅有礼貌。
“对了,林琅,一会准备开大会,准备一下。”庄经理说着。
可是林琅看着自己队伍还不够强大,就她和林满两人,两人站一列似乎也不太好看。
“你和林满先在我们队里站着吧。”庄经理看了看林琅。便摆猜出她的心事。
过了一会,总监就上台讲话。其实今天没有什么重要的事。无非就是上班第一天。总监讲了些激励大家的话,随后就是**oss上台讲话,这可把台下的员工都激动坏了。
原来**oss现场发开门红包。但是每个级别的红包都不一样。
像老庄是经理级别,红包就是2000元。林琅刚升主任,红包就是1000元。普通的员工也有500元。
这对过完年口袋见底的员工们来说,无疑是雪中送炭。好像有了这笔钱,自己又可以多活几天。
“姐,姐,这也太好了吧,第一天来还有红包收。”林满站在林琅的身后,轻轻扯着她的衣角小小声地说着。
“这才刚刚开始,以后你就会知道了。我们公司很锻炼人的,也很人性化,在这里会成长很多。”林琅自豪地说着,毕竟她就是享受胜利果实的人,只要努力,剩下的全交给时间。
大会结束以后,员工们便回到自己的工位上。林琅升为主管的第一天,手下只有林满一个新员工。便耐心地给他讲解了业务上的一些问题以及职场的生存之道。
“这样不行,人太少了。我得多招人。”林琅看别的部门新晋的主管已经招到了三个人心里便有些着急。便从人事那要了部电话和面试人员的名单,每一个都打电话过去。因为没有人员就什么也做不成,但也不是什么人都要,必须是对工作有热情,有上进心的。
所以林琅拨通一个又一个面试者的电话,当面试者来公司她就亲自去面试她想要的人员。这样也给人事减轻了一些负担,重要的是可以寻找到自己想要的人才。