吴恪职也被叶云的话问的冷汗直流。

本来叶云今天的身份转变的太过突然，这让他本来就很难适应。

设想一下，一个你一直以为是来混日子的手下，自己也一直都懒得搭理他。

结果突然一转眼人家变成了你的领导。

还是最大的那个领导。

而人家之前在你手下干活的时候也只是在“微服私访”而已。

这尼玛...

这事放谁身能淡定了？

而且叶云的问题一个比一个让他头疼。

你妹啊。

我为什么一直没有提拔？

我特么该怎么说？

直接告诉他自己曾经和曲总闹了点不愉快，所以曲总就一直压着我，让我没办法升职？

孙一秋为什么能不通过面试就直接入职到我们四组。

这尼玛我特么当时也纳闷呢。

这不也是曲总直接安排的么。

还有最后一个问题。

日环项目。

这尼玛不还是曲总给我做的一笔交易么。

要不是为了留下孙一秋，我特么能接这个垃圾项目？

突然吴恪职整个身子一僵。

他意识到了一个问题。

叶云表面是在问他问题，可实际每个问题的背后都能绕到曲总那里。

即便是吴恪职思想再怎么单纯、再怎么没有政治斗争的意识。

此时也发现了不对劲了。

难道说叶云是想要借自己的身的问题要彻底挤走曲总吗？

好可怕的年轻人。

自己之前怎么就被他那副浑水摸鱼的样子给骗了呢？

曾经孙一秋那步步为营、运筹帷幄的姿态就已经让吴恪职很是惊讶了。

可如今和叶云比起来，孙一秋实在是太稚嫩了。

再想起自己和江南被叶云莫名其妙的提拔。

恐怕从王总离开的那一刻，叶云就已经做好了布局。

一切都只是在等一个机会。

那个机会正是日环项目。

如今吴恪职也知道自己是被架在那里。

他不得不选择一个站队。

否则的话，别说孙一秋了。

就是他自己，一个处理不当也很可能会被撵走。

和曲总的交易或许有机会留下孙一秋。

但是那是冒着公司受到重大损失的风险下进行的违规操作。

一旦日环项目在市后暴雷。

那他和孙一秋甚至整个四组都别想有好果子吃。

而选择叶云...

吴恪职思索着叶云这些天来和孙一秋的往来。

此时的他心里只能默默的祈祷叶云看好孙一秋，在挤走曲总后能够留下他吧。

经历了漫长的沉默，吴恪职也做出了选择。

这家公司是叶云的，他这么做也只是想要个名正言顺而已。

更何况曲总的很多事情确实是经不起推敲。

既然如此，吴恪职只能选择叶云。

而叶云也一直没有催促他回答问题。

这更是让吴恪职相信叶云是留给他充足的时间让他好好做出一个正确的选择。

想通了这些，吴恪职果断的开口。

“叶总，首先感谢您对我的肯定。

自从我来到真格资本后，自认为所有的工作成绩并不比其他人差。

但是一直以来也没有得到过提升。

还是您前段时间让我兼职处理王总的工作。

在这里我得先谢谢您。

不过您的第一个问题，我实在是无法作答。

今天公司所有的高管都在。

我也想借这个机会向负责人力资源部门的人事总监高悦问问这个问题。

为什么我一直没有得到升值。

是我的业绩不达标，不符合公司的竞争机制吗？

还是我吴恪职曾经做出过什么违规、违章的事情。

让我成为同期入职的员工中唯一一个职位级别最低的员工。”

人力资源总监高悦，也是一个颇有气质，行事干练的女强人。

在叶云刚刚出现的那一刻，她的震惊不比任何一个人少。

毕竟当初书写叶云的入职材料的人就是她。

眼看着一个“走后门”的空降选手，突然摇身一变变成了她们的最高领导。

这让高悦在短暂的失神后，很快反应了过来。

今天的局势，恐怕就是对公司的一次洗牌。

叶云这个一直非常神秘的老板恐怕从一开始就准备将曲总一系的人彻底清洗出去。

明哲保身，趋利避害。

这是人类的本能。

高悦也第一时间做出了判断。

听到吴恪职的问题后。

高悦努力让自己显的不那么尴尬，装作一脸无奈的表情看着吴恪职回答。

“吴总，您的资历、业绩以及管理能力，自然是都符合公司的晋升条件的。

但是...”

说道这里高悦眼神不由得撇向了一帮表情有些不太淡定的曲总。

心中一狠，高悦继续开口说：“但是，您的每次提职申请，都被曲总压了下来。

我们也只是听命行事罢了！”

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