返回第二百五十章羊毛出在羊身上(求月票!)(1 / 1)和光万物首页

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余福根虽然对儿子没有好气,可是心里却是非常的骄傲!

自己的儿子,干包工头干成了国企老总,谁还敢说儿子不务正业?

这是青出于蓝而胜于蓝!

当父亲的没有不希望儿子能够超过自己的!

虽然有时候,会因为儿子太优秀感到有些酸楚,有些挫败感,可更多的还是骄傲!

和老爸说了几句话,余庆阳转身安排余传武,“传武,给厅里送一千斤小米过去!剩下的给大家分一分!”

“知道了!我这就去安排!”余传武跑出去安排人卸车。

“你老实说,是不是找女朋友了?在外面租房子了?”见屋里没人了,余福根才又小声的问道。

“爸,我是真的忙!明天白天面试分公司的总经理,晚上还要坐火车去京城!”

“行了,别瞒我了!我也是过来人!只是,咱们要谈恋爱就好好谈!千万不能因为有了点钱,就搞乱七八糟的事情!”余福根告诫道。

“知道了,爸!”余庆阳苦笑着点点头。

心里暗道,要是让老爸知道,自己这些天,每天都是左拥右抱,被两个小明星伺候的舒舒服服的,会不会气的脑出血?

或者打死自己?

“对了,你又去京城干什么?”

“我准备在京城拿块地,过两年,在京城也建一做世纪城!”

“你是真能折腾!”余福根口瞪目呆的看着儿子,半晌才吐出一句话。

“行了,小米送到了!我走了!”余福根拍拍手,转身离开办公室。

实在不想和儿子继续说话。

太打击人了!

这才几个月,就把生意做到京城去了!

一边往外走,脸上的笑容确实藏不住!

儿子的本事就是大!

生意都做到京城去了!

这应该就是余福根的心里写照。

一面高兴自豪,一面又有些失落受刺激!

不行,不能让儿子把自己落下太远!

余福根暗暗决定。

生态庄园,我要在农业上搞出属于我的事业!

让所有人都看看,儿子厉害,老子也不差!

……

乔头街道办事处的小会议室里,刑翔看着郝主任交给自己的拆迁面积统计表。

强压着心头的怒火,脸上露出僵硬的笑容。

“郝主任,这个丈量数据有些不太清楚,要不我们三方再共同丈量一遍?”

“刑总,这里面是多少有些误差,可是你们也要理解,我们这也是为了尽快完成拆迁任务!

大家都是乡里乡亲的,多个一两平方也属于正常!”郝主任打着哈哈说道。

“郝主任,我们公司之前也曾经摸过底,在我们公司购买的土地上,乔家村一共有二十六处院子!

乔头村一共有三十二处院子,草鸡岭一个有十一处院子!

需要迁占的房屋面积大约一万五千平方!

你这上面,乔家村七十八处院子,乔头村九十五处院子,草鸡岭四十七处院子!

拆迁面积一共五万三千多平方!

你这个数据,我没法向公司交代!”刑翔也不再给郝主任留面子,直接用数据说话。

“而且,我们有航拍照片!是我们拿到土地使用权证之后进行航拍的!”

“这个,我也很无奈,一夜之间,出现了这么多房子,我们办事处又能怎么办?”郝主任摊摊手,“要不是我们及时制止,恐怕新出现的房子更多!面积再翻一倍也不止!”

“新增加的面积我们是不会认可的!”刑翔强硬的说道。

可是心里却是有一股浓浓的无力感!

他不是那种没有社会经验,只会纸上谈兵的领导。

他在京城,干了三年房地产老总。

这样的事情遇到的多了,最后往往都是房地产商认倒霉。

不认可,拆迁不动,强拆,容易激化矛盾,引起民愤!

哪怕闹到区里,最后也是安抚劝说,各打五十大板。

认可,这可就是增加了几千万的拆迁费用。

不是小数目,要是几百万也就咬咬牙认了。

“刑总,我们也不想认可,你可以去现场看看,我们的城管执法每天都在现场盯着!

还有更多房子已经打好了地基!

如果不快刀斩乱麻,会更加麻烦!”郝主任一点都不着急,以一种很舒服的姿势靠在沙发上,慢吞吞的说道。

“郝主任,正因为这样,我们才不能承认这些新增房屋!

不患寡而患不均!

都是新盖的房子,早一天的承认,晚一天的不承认,到时候拆迁困难会更大!”刑翔抓住一点反驳道。

“小心应付,多做做工作,总能解决!

可是老百姓把房子建好了,花了那么多钱,那么多功夫,你不承认,不给补偿,这等于要他们的命,打死都不会同意拆迁的!”郝主任摇着头说道。

最后两个人不欢而散。

这种事情,作为开发商,很难有更大的作为。

除非一开始把拆迁接过来,可即是自己搞拆迁,遇到这种情况,也只有强拆,别无他法。

现在,负责拆迁的是政府,办事处这边不用心,或者一心站在老百姓这一边,他们除了抗议,向上级领导反应情况,也没有好办法。

刑翔回到公司,就来到余庆阳的办公室。

“余总,这事是我疏忽了!我向您检讨!”刑翔诉说完事情概况,然后承认错误。

“呵呵!

刑总,你也干了好几年房地产了,这样的情况不是很正常嘛?

说白了,咱们现在和这三个村的老百姓是站在对立面的!

天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往,老百姓抢着盖房子这个很正常!

你光注意到了房子!

你再去地里看一看,新增加的不光是房子,还有无数的果园!”余庆阳笑着指指远处。

“这……我最近一顿时间,还真没去现场!”刑翔一愣,低头说道。

“这不能全都怪你!华禹置业,上上下下都靠你一个人忙活!

你就是劈成八半也不够用的!

当初和招商局的合同是怎么签的?

第一,你拿着合同去找招商局的领导!向他们抗议,让他们出面解决问题!

第二,立即组织人,把地块用围墙圈起来!”

抗议?!

刑翔无奈的看着余庆阳,“余总,抗议有用吗?”

“有用没用我们都要抗议,把我们的态度表达出来!”余庆阳笑道。

“那要是招商局那边推诿?”

“我会直接找区领导汇报工作!表达我们的抗议!”

还是抗议?!

“刑总,你要想开点,我们是国企,在这次的土地交易中,获利最大的是我们!

老百姓无非就是想多要点补偿款,拆迁安置房!

我们要拿出国企的胸怀出来!

该抗议的一定要抗议,该表达的态度一定要表明!

至于说那点补偿款,安置房,能有几个钱?能多花一个亿?

正是因为我们有能力,正是因为我们是国企,我们强大,所以我们才会承担更多的委屈!

占地五千亩的世纪城,多花一个亿,我们无非就是少赚一个亿!

放到整个华禹世纪城的项目上,能占多大的比例?

可是,这一个亿,分到三个村里,可以改变很多人的命运!”余庆阳笑着宽慰刑翔道。

“我明白了,余总,还是您的觉悟高!

您的思想境界,我们……”刑翔佩服的点头道。

这话说的轻松,可是做起来难。

可是余庆阳不光是说,也做了!

要知道,公司有近一半是他家的,多花一个亿,就等于余庆阳少赚了四千九百万。

刑翔真心佩服余庆阳的大气魄,大胸怀。

能轻飘飘的,面不改色的扔出去半个亿。

这不是什么人都能做到的。

“行了!别拍马屁了!抓紧时间落实围墙的事情!”余庆阳笑着打断刑翔带着钦佩的吹捧。

把刑翔送走,余庆阳做回办公桌后面,自言自语的笑道:“多大点事,回头房子,一平方多卖二百块钱,什么都出来了!

羊毛出在羊身上!”

正想着,余庆阳办公桌上的电话响了起来。

“喂,你好?”

“余总,我是田常安!”

“您好,田主任,有什么指示?”

“哈哈,我是向余总表示感谢的!你送来的小米我们收到了!”

“田主任,您太客气了!我们建生态庄园,就是为了给厅里的领导和公司的职工搞一点福利!

自己种的东西,吃起来总是放心一些!”

“哈哈,你余总是个有心人啊!我代表厅里的职工,感谢余总!”田主任在电话里感谢道。

“田主任,您这话说的我有些脸红!

我们公司的发展离不开厅里领导们的关怀和支持!

作为下属企业,为领导们搞一点服务,可当不起田主任的表扬!”

“呵呵,余总太谦虚了!行了,你的好意我们收下了!

我会把余总的心意传达给同志们的!”田主任笑着挂断电话。

刚挂断电话,我外面响起敲门声。

“进来!”

安玉青推门进来。

“余总!”

余庆阳起身,从办公桌后面走出来。

“安总,有事?”

“是这样的,大家刚才回去之后,都很积极的联系同学朋友,现在大家反馈了一个问题。

就是,咱们准备挖的这些人,在原单位都是事业编,对来咱们公司,还能不能保留事业编,有些顾虑!”

安玉青反应的这个问题很实际。

水利系统,无论是省厅下属,还是市局县局下属的施工单位都是事业单位,属于事业单位企业制管理。

“你把所有有意来咱们公司的人员统计一下,看有多少人!

包括他们都有什么顾虑,也都统计一下!

咱们回头一块开会讨论!

咱们自己能解决的自己解决,咱们不能解决的,我去找领导!”余庆阳想了想说道。

“余总,这个是我临时统计出来的!

这些都是想来,但是担心来咱们公司无法保留事业编制!

还有一些人,说回家商量一下,要明后天才能给回话!”安玉青递给余庆阳一张打印出来的表格。

现在公司经过一段时间的突击培训,总算是可以实现电脑办公了,各个办公室的电脑不再是摆设。

余庆阳接过表格,愣了一下,失声叫道:“这么多?”

一张表格上密密麻麻的写着三十多个人的名字,年龄,原工作单位,现任职务。

“这才是刚开始,如果咱们放开接收的话,多了不敢说,二三百人还是有的!”

“安总,你这个建议提晚了!要是早提出来,何至于花钱请什么猎头公司?”余庆阳笑着摇摇头。

“呃……”安玉青不知道该怎么回答。

半晌才解释道:“我以前也没想起来,还是我一个同学,和单位领导顶了牛,问我能不能来咱们公司……我才……”

“哈哈,我也就是随口一说!你这个建议好啊!

咱们公司最大的困难就是人才短缺,全都是新人,中层管理出现断层!

你这个建议,一下子把咱们公司的短板补上了!

如果真有二三百人,那咱们就可以放开手脚大干一场了!”余庆阳大笑着说道。

中国缺人才吗?

也许缺少高精尖的人才,可是干工程的人才从来不缺。

管理型人才更是不缺!

只是余庆阳原来找错了方向。

从省成各个单位挖人,华禹投资一点优势都没有。

你挖的要是高层管理,还有一些吸引力。

可是中层管理,人家在单位干的好好的,混生不如混熟,自然没人愿意来。

但是,把视线放到地级市,县级市就不一样了!

水利系统的各个单位都存在人员冗余的情况。

当然不光是水利系统,所有的政府部门,企事业单位都存在人员冗余的现象。

多少有能力,有热情的人,被埋没。

至于说从地级市县级市挖人,会不会得罪下面的领导。

不会,凡是想走的,在单位都是不太如意的。

或者说没有后台背景的。

本来领导对这样的人是很为难的,这些人无论是资历还是能力都够提拔的标准。

可是狼多肉少,岗位就那么些,给了他们,自己的嫡系亲信就没有位置。

不给,又显得自己处事不公,影响同志们的积极性。

所以每一次人事调整,最头疼是领导,要平衡各方面的关系。

所以说,这样的人调走,对领导来说,是帮他们解决了困难。

至于说他们走了,有没有人干活,还是那句话,企事业单位从来不缺人。

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